在写简历时，有些求职者选择在简历上陈述目标。一个目标可以是您所需的职位简单，但它也可以显示您希望在下一个职位使用的技能。
有些人说简历中的简历目标不再是必需的 - 最好的是，它们是不必要的，最糟糕的是他们已经过时了。然而，一个专注于你的技能和能力的简历目标实际上可以增强你的简历。
在简历上说明一个目标可以说服雇主，你知道你想做什么，你有工作所需的技能。
阅读下面的更多信息，了解简历目标是什么，以及如何编写一个简历。另请参阅简历目录示例。
什么是简历目标？
简历目标是您的就业目标的声明，通常列在简历的顶部。简历目标通常是一两句话。
最有效的目标是具体要求的就业和职业类型。它说明你正在寻找什么样的职业，以及你有什么技能和经验让你成为这个工作的理想选择。
说明目标是可选的，但它可以帮助说服雇主知道你想要什么，熟悉这一领域。
何时使用简历目标
再次，一些职业专家发现简历目标已经过时了。
然而，有时候简历目标可能非常有用。每当你想强调，你知道你想要的职业生涯，并且你具有特定工作的技能，你可以从简历目标中受益。
您可以使用简历目标的具体时间是当您改变职业生涯时。
简历目标可以解释为什么你有资格参加这项工作，即使你没有很多的相关经验。
如何撰写强烈的简历目标
如果您在简历中包含目标，重要的是自定义简历目标以匹配您申请的职位。更具体的是，你有更好的机会被考虑到你感兴趣的工作。
具体来说，在简历目标中使用工作列表中的关键字。专注于与工作直接相关的特定技能和经验。
虽然简历目标包括您想要的职业信息，但您也想解释为什么您是理想的候选人。简要地介绍任何突出您的经验的信息，包括您在行业中的年数，您的特定技能和任何其他资格。
样本简历目标陈述
- 在XYZ公司寻求职位，我可以最大限度地发挥我10多年的管理，质量保证，项目开发和培训经验。作为健康维护机构的临床实习助理，利用我屡获殊荣的写作，研究和领导技能，寻求职位。
- 小学教育老师在一所小型独立学校寻找职位，在这里可以应用我五年的课程开发技能的教学经验。
- 客户服务经理寻求机会利用我的客户服务和管理技能来提高客户满意度。
- 寻找一个位置，我可以整合战略来开发和扩大现有的客户销售，品牌和产品演进以及媒体认可。
- 搜索引擎优化位置，我可以使用我的SEO技能和经验来增加网站流量和搜索引擎位置，并应用我15年的IT经验。
- 获得一个职位，使我能够使用我强大的组织能力，屡获殊荣的教育背景，以及与人们一起工作的能力。
- 其他选项
在简历上使用目标的一种替代方法是简历简档，也称为简历摘要语句，这是您为特定职位开设编写的技能和经验的简要摘要。
与简历目标不同，简历简介专注于如何为公司带来收益和增值。
另一个选择是添加简历品牌声明。这是一个比简历简档短的说法 - 大约15个字 - 这突出了你的关键成功和技巧。最后，第三个选项是简历标题，也称为简历标题。这比简历品牌声明更短。这是一个解释你的技能和工作经验的短语。
无论您决定做哪些选项，请将其放在简历顶部，名称和联系信息之下。确保您的信息保持简洁，并在您的声明中使用工作列表中的关键字。最后，请务必为您申请的每个工作写一个新的声明，以便雇主看到什么使您适合该具体工作。
恢复选项的示例：
恢复示例与目标|恢复标题|简历|简历|简历资格摘要|简历与品牌声明
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