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在面试新工作时,招聘人员通常会根据您的职业发展路线,找出工作是否适合。您可能会遇到有关特定职位如何符合职业规划的问题。这样的问题也有助于招聘人员看你是否计划长期留在公司,还是希望能够快速前进。
如何回答面试问题关于您的职业愿望
面试官可能会问你为什么对这份工作感兴趣,或者为什么要在公司工作来提取这些信息,否则他们可能会问一个直接的问题,如“这个工作如何适应你的职业生涯计划?这个问题可能的其他方式包括:
- 你现在5年后见到哪里?
- 你将来的目标是什么?你在下一份工作中找什么?
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考虑你想要的工作
面试之前,请仔细考虑你的职业抱负。即使你没有一个具体的职业目标,你也许有一个你有兴趣的行业,或者你希望开发的一套技能。然后,重读工作清单,并考虑如何使工作的要求和责任为您准备这些目标。您将需要就您正在面试的工作向您提出什么呼吁,同时还要解决您未来的愿望。
避免什么
如果考生不小心,这种问题会给候选人带来一些潜在的陷阱。
避免重点放在薪水,地点甚至公司的答案,因为雇主通常希望有资格和有志于追求工作的候选人。把重点放在你的事业上 - 现在不是分享与家人或个人生活有关的野心的时候了。
也许你不确定你的确切的职业规划(这个设置职业目标的分步指南可以帮助你!)。这可以使形成一个答案具有挑战性。如果是这样,请专注于您希望在职业生涯中使用的技能。
最佳答案的例子
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面试问题
候选人求职面试者的问题。