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这是一个严酷的现实：对于任何工作，许多候选人将会申请。其中一些候选人的资格要低于你们的人数，但其他候选人的资格要符合资格要求，甚至更合适。面对这样的竞争，你必须卖掉自己。这意味着说明你为什么是最好的候选人。卖自己可以感到不舒服，但这是非常重要的。
如果你不指出你最好的素质作为候选人，谁会？为了得到任何羞怯，谦虚或不适的感觉，想像一个营销人员。为您的工作搜索开发营销和销售活动，就像它是药店通道中许多牙膏选择之一一样。这样做可以帮助您评估自己的优势，在整个应用过程中加强您的表现，并开发强大的品牌，让您脱颖而出。
按照营销人员使用的这些策略，了解如何将自己当作候选人，并增加招聘的机会。
1。确定你的优势
想想这个步骤定义产品 - 在这种情况下，就是你！你什么时候在工作场所发光？考虑你表现良好的任务，并尝试回忆工作中的赞美。看看你的简历，并列出你的优势，技能和成就。
还想想你为什么追求你的职业生涯：为什么你感兴趣？尝试说出你对自己职业生涯的兴趣，以及你最喜欢的工作职责。
这个活动值得花时间。你的见解会帮助你以后在写你的求职信，并回答面试问题，如“你为什么要这份工作？”
2。使用轶事和示例
在您的简历上，您可以清楚地识别自己的技能，无论是在您的技能部分的项目符号列表中，还是您对每项工作的备注。
然而，当你写你的求职信和回答面试问题时，超出一个技能列表 - 分享例子并讲述证明你的能力的故事。对于面试官来说，这样做会带来更具说服力和吸引力的经验。 （想想商业广告如何制作产品 - 意大利面酱酱广告没有一个人与相机谈论其属性，而是一家人一起享用晚餐。）
所以，而不是说“我具有很强的沟通能力，“你可以说，”在我担任营销主管的最后职位上，营销部门和销售部门之间的沟通真的有所突破。我会见了两队的关键领导，得到反馈后，在销售部门进行了年度调查。这有助于营销知道什么销售需要。接下来，营销部门开始分发每月新闻稿，突出新资产，并突出销售交易。自从制定这些做法以来，销售额有所攀升，销售部门的营业额也有所减少。“
不知道如何将技能的例子作为故事描述？尝试使用STAR方法（代表情况，任务，行动，结果）开发一个叙述
3。开发你的品牌
不要害怕：创建你的专业品牌不需要在社交媒体上吸引光滑的或每天的，聪明的帖子，这里有几个简单的步骤建立你的品牌：
写一个品牌声明：
写一个一到两句你的职业目标和优势的总结，你的品牌声明可能是“一个面向细节的律师，希望加入一家律师事务所在合作伙伴轨道上。“或者，可能是”一位经验丰富的编辑，希望转变为全职写作角色“。您可以在LinkedIn摘要部分，简历中以及与人交流并希望分享您的工作搜索信息。
创建一个 网上在线状态rts你的品牌
： 你的求职目标和职业选择可以帮助确定最好的在线商店。如果您处于创造事物的领域 - 文章，艺术作品，网站设计等 - 创建一个在线投资组合来宣传您的作品样本。在许多领域，在社交媒体网站（如Twitter或LinkedIn）上展示或制作个人简报可能会有所帮助。 （这里有一个强有力的LinkedIn个人资料的9个提示，如何选择一个很好的专业照片，以及关于社交媒体如何帮助你的职业生涯的细节。） 或者，您可能只想有一个网站，您的简历和体验清晰书面。 文件，名片和其他营销材料：
想想你的简历和求职信（以及可选的职位搜索名片）作为一套营销材料，全部旨在销售您。这意味着它们看起来是一致的 - 在所有文档上使用相同的字体，以及在每个文档上使用相同的标题和样式。这些文件就像在线和印刷媒体上的广告;确保它们看起来很清晰易读。
4。穿着部分 你的天赋比你的外表更重要，但现实是，穿着和携带自己的方式在你的求职成功中发挥了作用。 （要想像营销人员一样，包装设计很重要 - 通常两种洗发水瓶之间的最大区别是价格或包装，而不是洗发水的实际配方。）
确保穿合适的服装：
提示为求职面试成功
面试服装面试
- 面试每一类招聘面试的最佳面试服务
- 9事情不要面对工作面试
- 另外，这里是您需要知道的求职面试中的良好的第一印象，以及面试期间非语言沟通的信息。
- 5。开发电梯音高
您的电梯音位短短一分钟 - 关于您的背景和经验的演讲，以及您寻找什么类型的工作。您可以在网络活动，社交场合和职业博览会期间使用电梯演讲。基本上，任何时候都有机会介绍一下潜在的求职联络人，你可以通过这个预先准备好的spiel。
6。鱼在哪里
一旦你有了所有这一切 - 你的专业品牌，你的衣服，优秀的优势和才能等等 - 你几乎准备好发射了。但不要只是申请工作，不加区别地参加网络活动。相反，瞄准你的努力，明智地使用你的时间。营销人员将确定其产品的正确的潜在采购受众;你应该做类似的事情。
考虑创建一个目标名单，希望申请工作的公司。只加入相关专业团体，并参加您所在行业的现场联络活动。在这种情况下，使用您开发的电梯音调，携带简历副本，然后通过电子邮件或LinkedIn跟进。
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