视频: 劉仲敬訪談 032 @ 20190410 論海外流亡團體，論民進黨總統提名初選，論拖延時間其實對台灣有利，論女人為何想在教堂結婚，論奴隸勞動九九六，論特殊材料製作的共產黨人。 2024
职业生涯中的职业搜索不同于你第一次进入工作场所时。许多方面都比较容易 - 作为一名职业生涯中期的申请人，您可以指出一个工作机构或一个记录，以帮助您支持您的职位候选人。当您回答关于过去胜利的问题以及您如何处理困难的同事或情况时，您都可以了解相关示例。
中期工作搜索的成功策略
<！ - 1 - >这个中间职业优势的另一面：在中间并不总是容易的（只要问你知道的所有中产阶级！）。
职业生涯中期候选人对于入门级工作来说太先进了，但缺乏高级职位所需的资格。这样可以更好地找到一个位置，因为您必须准确地定位您的求职搜索。在这里，您将找到有助于使您的中期职业搜索获得成功的建议，以便您可以在您职业生涯的这一阶段获得正确的工作。
了解你想要的东西，并找到良好的比赛
在你的职业生涯的早期，灵活性可能是一个指导力量 - 你可能已经申请了几个城市的工作，并开放工作各种各样的小时。虽然并不总是如此，但是在工作需求方面，很多中档职业的员工都有更多的参数。例如，如果您是房主，则地理位置可能在您搜索的地方发挥作用。父母可能觉得长时间或频繁的旅行并不理想。 （父母，以下是如何知道工作发布是否适合家庭）。对于工作的哪些方面来说，对于您而言是一个破产者，以及哪些方面可以灵活运用，这些都是现实的。
与入门级候选人不同的是，职业生涯中期以上的员工多年来一直在从事公司规模到文化的了解。使用此信息创建一个很好的匹配的公司和职位的列表。
识别和使用您的网络
您的网络是您最大的优势之一。
即使你专门从事一项工作，也许遇到很多人已经转移到其他公司。使用您的网络为你的求职提供动力。
与以前的同事重新连接 - 这可以像简单的电子邮件一样打个招呼，或者是咖啡的邀请。在LinkedIn上检查，确保您与所使用的每个人都有联系。在你申请工作之前，看看你是否有一个可以亲自参考的连接。
大修您的简历和在线状态
自从您上次更新简历以来有一段时间了吗？查看这些技巧，为职业生涯中的简历，并提供您的大修。除了更新您的简历，您还可能需要刷新 - 或创建 - 更新的在线状态。这可以像更新您的LinkedIn个人资料一样简单，也可以在LinkedIn上申请建议。但您也可能想要更大一些：考虑一下网站或投资组合是否有意广播您的资格并展示您的工作。
另外，更新您的面试角色
作为职业生涯中期的候选人，信心，经验，成果和领导力是您最大的资产。说你是一个勤奋的工作已经不够了 - 雇主正在寻找更多的东西。想想你如何进行面试，从你的衣服到简历上的内容到面试问题的回答。
显示正确的资格 - 确保您的技能是最新的
如果早期职业候选人可能会遇到任何困难，中职职业候选人如果有过时的经验，可能遇到麻烦。在技术驱动领域尤其如此。确保任何认证是最新的，并查看行业网站，通讯和社交媒体，以确保您使用正确的语言。
除了确保你的技能是现在，对于职业生涯中期的申请人来说，显示适当的资格水平也很重要。
虽然您不希望看到资格不合格，并且淡化您的经验，但是您可能会发现，对于某些工作而言，您被认定为被超标。
如果您的职位资格过高，以下是撰写简历和求职信的提示。
考虑招聘人员
作为有经验证明的候选人，中档职业的求职者对招聘人员很有吸引力，招聘人员是填补公开职位和候选人的公司之间的配偶。除了安排面试和介绍外，招聘人员还可以帮您定制简历，并提供有关如何回答问题以及技能和素质要强调的技巧。如果这听起来像是有帮助的，这里有更多关于如何找到招聘人员的信息。
目标高
当您将招聘职位视为职业中期候选人时，不要害怕瞄准高。伸展自己！看起来做一个垂直移动，而不是一个水平的。削弱你自己也不容易，或者说自己不能申请工作，但是要知道，即使你没有在工作上列出一切技能或要求，你也可以在工作中学习。如果你感到恐慌，请尝试这个练习：列出你的每一个在职成就。一旦完成，你一定会感到有信心发送求职信和面试工作。
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