视频: 長榮員工搞分化? 工會對話紀錄東森獨家曝光 2024
什么是员工收入记录?
员工收入记录 是在一年中的每个薪酬期间如何计算员工薪酬的记录,以及年度到今天的总计。
员工收入记录中包含的内容
员工收入记录包括每个工资单的以下信息和计算。
<! - 1 - >- 首先,计算小时工和工薪工人的总工资。然后,根据工资总额计算联邦,州和地方预扣税。联邦所得税金额根据员工的W-4表格计算。
- FICA税收扣除额(社会保险和医疗保险)是根据工资总额计算的。其他自愿扣除也包括在内。所有的预扣和扣除都是合计的。净工资是按照总工资减去总预扣和扣除来计算的。
-
- 员工收入记录中的一行示例:
- 这是一个员工从一个付款期限开始的记录。扣缴金额合计。净工资是总收入减去总预扣。
- 员工收入记录
FIT W / H
FICA W / H
州W / H
计算员工净工资
(薪水)如果员工有疑问,记录会提供给员工演示如何进行计算。
该记录用于记录当年所有员工的收入,以便在年底之后为员工准备W-2表格
- 年度工资和税务报表。
- 为联邦,州,最终FICA扣缴税款的所有员工的总计为应付账目, 报表用于941- 季度雇主报告
- FICA税收的应付账户也由
- 雇主的贡献加上。 , 符合雇员的预扣。所以,在上面的例子中,雇员和雇主都欠了65美元。 02这个支付期限。 扣除所得税和FICA税的雇员总数,加上雇主对FICA税的缴费,计算并
- 发送给IRS。 监测FICA扣缴总额,确保当员工达到年度 社会保险最高限额
- 时,社保部分将被停止。 如果员工的工资总额超过特定金额,则将监控毛支付额外的医疗保险税额(999)。 员工收入记录中可能包含的其他项目
- 员工的姓名,地址和社会安全号 ,
- 员工 婚姻状况和免除项数 W-4表格),用于计算联邦所得税预扣税。
- 员工对 员工健康计划的自愿捐款扣除额, 员工对
扣除额{401} {(k)或403(b)计划
-
<附加福利记录< 支付给员工,以及如何确定其价值 每个员工的工作日期
-
特殊付款,如 病假工资
-
,一次性假期付款,伤残工资和生命保险金。 员工
-
差旅费, 餐饮和娱乐费,或
-
每日津贴 支出 员工使用个人车辆进行商业补偿。
-
所有对员工的支付和员工福利都必须归入员工的收入记录中,因此可以在W-2表格中正确记录。
-