想要一个简单的样衣服代码政策，规定商务服装的工作？您可以使用这些样品着装要求政策来告诉员工您如何期待他们穿着工作。如果您需要更精细的政策，您将需要查看以下突出显示的各种商务服装政策和说明性商务服装照片画廊。
这里是简单的商业服装样式，适用于正式商务服装，商务休闲服装和休闲商务服装。
使用最适合您工作场所的推荐政策。
企业服饰政策：正式着装要求
（公司名称）期望员工在商务礼服中适当穿衣。由于我们的工作环境经常来自客户，客户和公众的访问，专业的商务服装对于我们的声誉至关重要。我们的服装的正式性使得客户和客户感到他们可以相信我们的判断和建议。
适合男士的商务服装包括穿着正规服装的典型服装的西装，运动夹克和裤子。对于女性，商务服装包括适合正式商务服装环境的裤子和裙子套装和运动夹克。
员工期望表现出良好的判断力和专业品位。同事们的礼貌和您对客户的专业形象应该是用来评估您正在穿着适合的商务服装的因素。
<！ - 3 - >我们将处理在个人基础上被认为不适合工作的商务服装的员工，而不是让所有员工对更严格的着装要求进行适当的商务服装。
商务服务政策：商务休闲着装要求
（公司名称）期望员工在商务休闲装上适当穿衣。
由于我们的工作环境为客户服务，专业商务休闲服装至关重要。客户根据与您的互动情况，决定产品和服务的质量。
因此，商务休闲服包括西装，裤子，夹克，衬衫，裙子和连衣裙，虽然不正式，适合商业环境。
适当的商务服装的例子包括一个带压制卡其色裤子的马球衬衫，一件毛衣和一条带有灯芯绒裤子的衬衫，一件裙子或休闲裤的外套，一件衬衫或一件裙子或裤子的毛衣。裤子和运动夹克也适合商务休闲工作环境，如果他们不太正式。牛仔裤，T恤衫，衬衫和鞋子如拖鞋，运动鞋和凉鞋都不适合商务休闲装。
员工期望表现出良好的判断力和专业品位。使用礼貌的同事和您的客户的专业形象作为您用来评估您是否适合商务服装的因素。
在这个工作场所被认为不合适的穿着商务服装的员工将以个人身份进行处理，而不是让所有员工对更严格的着装要求进行适当的商务服装。
商务礼仪政策：休闲着装要求
（公司名称）期望员工适合穿着休闲服饰。员工的工作环境鼓励员工为工作而舒适穿衣服。请不要穿任何其他员工可能会冒犯的东西，否则可能会使同事感到不舒服。
这包括具有亵渎语言陈述或服装的服装，促进包括但不限于政治，宗教，性别，种族，年龄，性别和种族的原因。
我们的目标是为所有员工提供一个舒适和包容的工作环境。我们期望您的商务服装虽然休闲，但会展现出常识和敬业精神。
员工期望表现出良好的判断力和专业品位。
向同事表示敬意，并且您对同事的专业形象是您需要用来评估您是否适合商业服装的因素。
我们将处理在个人基础上穿戴不合适的商务服装的员工，而不是对所有员工进行更严格的着装要求进行适当的商务服装。
工作服务
这些简单的样本着装要求规定了工作中的商务服装，这些政策是为您定制的政策制定提供指导。根据您的工作场所文化，您可能不需要更详细的政策。由于尽可能地鼓励更少的政策和更简单的政策，这些简单的着装要求可以为您服务。鼓励您为许多功能性，贡献型员工使用政策作为指导。少数不是？与他们单独处理，而不是让您的整个员工遵守不需要的详细，严格的政策。你的员工会感谢你，因为太多的政策是因为几个雇员的行为而制定的 - 而不是许多人的适当行为。
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