短通知辞职信例示例

当您辞职时，在离职前，给予雇主两周的通知是标准的。这将使您的经理有时间计划您的离开，开始招聘过程，并确保您的责任涵盖。

它还将允许您整理当前的项目，或安排将您的职责转交给同事或您的替换人员。

不幸的是，有时候只是提供标准的两周通知。也许你有个人的紧急情况，或工作条件是不能容忍的，你必须立即离开。但是，在作出决定之前，请务必考虑没有两周时间通知辞职的利弊。

您的雇主将尽可能多的注意您所能提供的通知，所以一旦确定您将离开，请尽快让他或她知道。

如果您需要在短时间内辞职，请查看以下示例辞职信。一个是商务信函的形式。另一个是电子邮件的形式。另请参阅以下有关您的信中包含的内容的提示（以及要留下的内容）。

辞职信样本 - 简短通知

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您的姓名
您的地址
您的城市，州，邮政编码
您的电话号码
您的电子邮件

日期

名称
标题< 组织
地址
城市，州，邮政编码
尊敬的先生/女士。姓氏：

请接受本函作为正式通知，正如我在二十年三月二十日（星期五）在ABCD公司辞职。我明白两周通知是标准的;然而，个人情况要求我在本周末离开这家公司。

我很乐意在此过渡期间提供任何协助。感谢您在过去五年中为您提供的专业和个人发展机会。

我喜欢为该机构工作，并感谢在我任职期间向公司提供的支持。

真诚的

您的签名

（复印信）

您的打字姓名 发送电子邮件退信函样本 - 简短通知

主题：20XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Bob，

请接受本信作为ABC公司的辞呈。不幸的是，由于健康原因，我将无法提供两周的标准通知。我最后一天在公司将在下个星期五，10月XX，20XX。对于短暂的通知我很抱歉。我非常喜欢一起工作，并且从你的管理中学到了很多东西。请让我知道在接下来的几天我能做些什么来帮助缓解过渡。感谢您的理解。

真诚的

Samuel

撰写简短通知辞职信的提示

告诉您的经理，您正在通过电话或电子邮件退出。首先告诉你的经理是理想的。然而，无论您选择哪种方式，最好写一封正式的辞职信，该公司可以添加到您的员工档案中。

在撰写辞职信时，请注意以下一些策略：

以商业信函格式写下。

由于这是一封正式的信件，将会发送到您的员工文件中，您应该遵循商业信函格式规则。在信件的左上角，包括您的联系信息，日期和雇主的联系信息。用您的手写签名结束信件，并在下面输入您的打字名称。

注明辞职日期。

在第一段中，说明你将离开工作的日期。这是你信中最重要的信息，所以你应该尽快在信中加入。

保持短暂。不要觉得你需要提供大量的细节。最重要的是提到你最后一天在办公室。说明你为什么辞职 - 如果适用的话。你应该告诉老板你为什么要离开这么快？这取决于你的理由 - 如果你因为工作不满意或不喜欢你的经理或同事而提供很短的通知，不要分享这些细节。但是，如果有外部环境，如健康危机，分享您的理由可能会帮助您的雇主感到同情。记住，尽可能避免在工作场所烧毁桥梁。然而，再一次，保持你的信短 - 你不需要进入所有的细节。谢谢你。

• 以同样的精神，以良好的条件终止与雇主的关系，表示感谢你在这个职位上的机会。即使你在公司没有最好的经验，一个简短的“谢谢”通常是非常感激的。 在转换期间提供帮助（可选）。
• 在过渡期间提供协助是不需要的，但通常是礼貌的延伸。但是，如果您的个人情况会阻止您以任何方式进行帮助，则不需要包含此内容。 编辑，编辑，编辑。
• 发送之前，请务必仔细阅读你的信。寻找任何拼写或语法错误。考虑请朋友或家人阅读这封信。记住，你想对公司留下一个积极的印象 - 一个写得很好，编辑得很好的辞职信将帮助你做到这一点。 写短信通知的提示电邮
• 您还可以选择通过电子邮件发送您的辞职通知。如果您必须尽快提醒您的雇主辞职，这是一个好主意。即使您通过电子邮件辞职，您也可以考虑通过邮件发送您的员工档案的后续信件。 请阅读以下有关如何发送电子邮件的一些技巧：
• 使用清晰的主题行。 主题应清楚地表达您的写作目的，以便您的雇主马上读取。你也可以包括你的名字。例如，您的主题行可能会在20XX年3月XX日以“Firstname Lastname - 辞职通知”或“Firstname Lastname - Resignation”读取。 “
• 保持短暂。 就像一封辞职信，你想保留你的电子邮件。简单地说你辞职，包括你要离开的日期，并在过渡期间（如果可能的话）添加一个简短的谢谢和提供的帮助。
• 编辑，编辑，编辑。人们往往会忘记校对电子邮件，就像写一封信一样。就像辞职信，请务必阅读您的电子邮件中的任何拼写或语法错误。还要确保字体足够大，易于阅读。 阅读更多：

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